AGRICAMPUS - CFA/CFPPA du Lauragais

Présentiel1 ou 2 ansCastelnaudary (11)

Description

Objectifs :

• Assurer l’accueil des différents publics et la promotion des activités et des animations d’un établissement équestre
• Participer à l’encadrement des activités équestres jusqu’aux premiers niveaux de compétition en assurant la sécurité des pratiquants, des tiers et des équidés sous la tutelle d’un moniteur diplômé d’état
• Assurer l’entretien des équidés et des infrastructures pour permettre leur utilisation en respectant les principes du bienêtre animal, les règles d’hygiène et de sécurité ainsi que la réglementation en vigueur.

Admission

• Titulaire d'un galop 5 si formation en 1 an
• Titulaire d'un galop 3 si formation en 2 ans
• Attestation PSC1

Poursuite d'études

BP JEPS

Exemples de métiers accessibles

• ENSEIGNANT D'EQUITATION (H/F)

Présentiel2 ansCastelnaudary (11)

Admission

Sur prescription par organismes prescripteurs + entretiens.

Mode de déroulement

Temps plein

Exemples de métiers accessibles

• CONDUCTEUR DE MACHINE DE PRODUCTION H/F
• CONDUCTEUR DE LIGNE DE PRODUCTION H/F

Présentiel1 anCastelnaudary (11)

Description

Admission

Posséder le galop 6 et l'AFPS

Mode de déroulement

Temps plein

Exemples de métiers accessibles

• CAVALIER SOIGNEUR (H/F)
• ANIMATEUR NATURE H/F
• ACCOMPAGNATEUR DE TOURISME EQUESTRE H/F

PrésentielCastelnaudary (11)

Description

Le Brevet Professionnel "Responsable d'Entreprise Agricole" (BPREA) est un diplôme organisé et délivré en unités capitalisables, spécifique à la formation professionnelle continue et à l’apprentissage. Les unités capitalisables peuvent être obtenues indépendamment.

UC1 : Se situer en tant que professionnel
UC2 : Piloter le système de production
UC3 : Conduire le processus de production dans l’agroécosystème
UC4 : Assurer la gestion technicoéconomique, financière et administrative de l’entreprise
UC5 : Valoriser les produits ou services de l’entreprise
UCARE 1 : UCARE A transfo ou UCARE B Services ou UCARE C Production
UCARE 2 : UCARE "libre" (y compris nouvelle UCARE A, B ou C)

Mode de déroulement

Temps plein

Exemples de métiers accessibles

• CHEF DE CULTURES LEGUMIERES DE PLEIN CHAMP H/F

PrésentielCastelnaudary (11)

Description

Le Brevet Professionnel "Responsable d'Entreprise Agricole" (BPREA) est un diplôme organisé et délivré en unités capitalisables, spécifique à la formation professionnelle continue et à l’apprentissage. Les unités capitalisables peuvent être obtenues indépendamment.

UC1 : Se situer en tant que professionnel
UC2 : Piloter le système de production
UC3 : Conduire le processus de production dans l’agroécosystème
UC4 : Assurer la gestion technicoéconomique, financière et administrative de l’entreprise
UC5 : Valoriser les produits ou services de l’entreprise
UCARE 1 : UCARE A transfo ou UCARE B Services ou UCARE C Production
UCARE 2 : UCARE "libre" (y compris nouvelle UCARE A, B ou C)

Mode de déroulement

Temps plein

Exemples de métiers accessibles

• REGISSEUR D'EXPLOITATION AGRICOLE H/F
• CHEF DE CULTURES LEGUMIERES DE PLEIN CHAMP H/F
• CHEF DE CULTURE VIGNE H/F

Présentiel1115 heures dont 315 heures en entrepriseCastelnaudary (11)

Description

Le BPA est un diplôme de niveau 3 délivré selon la modalité des unités capitalisables par la voie de l'apprentissage ou en formation continue.

Basé en grande partie sur des apprentissages en situation professionnelle en entreprise ou au sein d'exploitations ou d'ateliers technologiques des établissements proposant la formation, le BPA permet également l'acquisition d'une culture générale et correspond à un double objectif de professionnalisation et d'éducation.

• UC1. Développer son identité professionnelle d’ouvrier du paysage
• UC2. Réaliser des travaux d’entretien d’espaces végétalisés
• UC3. Réaliser des travaux de végétalisation d’espaces paysagers
• UC4. Réaliser des travaux de mise en place d’ouvrages paysagers
• UC5. Réaliser des travaux d’entretien courant du petit matériel d’aménagement paysager
• UC6. UCARE (Bloc à choisir dans la liste du référentiel de certification en fonction des enjeux locaux d’employabilité dans la filière)

Admission

1 an d'expérience professionnelle

Mode de déroulement

Temps plein

Exemples de métiers accessibles

• CHEF D'EQUIPE PAYSAGISTE H/F
• JARDINIER PAYSAGISTE D'INTERIEUR H/F

Présentiel2 ansCastelnaudary (11)

Description

Il remplace le BTSA Analyse, conduite et stratégie de l’entreprise agricole

Domaine du tronc commun :
M1 : Inscription dans le monde d’aujourd’hui
M2 : Construction du projet personnel et professionnel
M3 : Communication

Domaine professionnel spécifique à la spécialité :
M4 : Pilotage de systèmes biotechniques
M5 : Gestion administrative, économique et financière de l’entreprise agricole
M6 : Organisation du travail en entreprise agricole
M7 : Pilotage d’un projet stratégique d’entreprise agricole dans une perspective de multiperformance et de résilience
M8 : Accompagnement du changement stratégique dans les entreprises agricoles

Admission

Bac

Mode de déroulement

contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

• TECHNICIEN D'EXPERIMENTATION H/F
• AUDITEUR QUALITE H/F
• TECHNICIEN CARTOGRAPHE H/F

Présentiel2 ansCastelnaudary (11)

Description

Domaine du tronc commun :
M1 : Inscription dans le monde d’aujourd’hui
M2 : Construction du projet personnel et professionnel
M3 : Communication

Domaine professionnel spécifique à la spécialité :
M4 : Appui technique
M5 : Organisation des activités en agroéquipement dans un contexte de transitions
M6 : Commercialisation des agroéquipements dans un contexte de transitions
M7 : Démonstration/Formation
M8 : Conseil en agroéquipement dans un contexte de transitions

Admission

Titulaire d'un BAC ou diplôme niveau Bac

Exemples de métiers accessibles

• CONDUCTEUR DE TRAVAUX EN ENTREPRISE DE TRAVAUX H/F
• TECHNICO-COMMERCIAL CHEZ UN DISTRIBUTEUR H/F
• RESPONSABLE COMMERCIAL EN AGROFOURNITURE H/F

Présentiel2 ansCastelnaudary (11)

Description

Enseignement Général

• MG 1 : Agir dans des situations de la vie sociale
• MG 2 : Mettre en œuvre des démarches contribuant à la construction personnelle
• MG 3 : Interagir avec son environnement social

Enseignement Technique et Professionnel

• MP 1 : Insertion du salarié dans l’entreprise
• MP 2 : Maintenance du matériel
• MP 3 : Mise en place d’aménagements paysagers
• MP 4 : Travaux d’entretiens paysagers
• MIP : Module d’initiative professionnelle

Exemples de métiers accessibles

• JARDINIER PAYSAGISTE D'INTERIEUR H/F
• JARDINIER D'ESPACES VERTS H/F

Présentiel2 ansCastelnaudary (11)

Description

Quelle que soit sa dénomination, l’opérateur de production qualifié assure des activités liées à la conduite d’une ou plusieurs machines. Il utilise les différents matériels et équipements nécessaires au processus et réalise son travail en respectant les principes d’hygiène de sécurité et de durabilité.

Capacités générales

• CG1- Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux
• CG2- Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
• CG3 - Interagir avec son environnement social

Capacités professionnelles

• CP4. Organiser le poste de travail en fonction de l’ordre de fabrication
• CP5. Réaliser en sécurité des opérations de fabrication et de conditionnement des produits
• CP6. Assurer l’hygiène et la qualité sur le poste de travail

Mode de déroulement

Temps plein

Poursuite d'études

BP Conducteurs de lignes

Exemples de métiers accessibles

• OPERATEUR DE PRODUCTION H/F