CFA le Robillard

Description

PublicEnseignement agricole publicCFA/UFA

Demande d'informations

Formations

Apprentissage Bac Professionnel Agro-équipement

Présentiel3290 h dont 1960 h en entreprise (formation en 2 ans) ou 4930 heures dont 3080 heures en entreprise (formation en 3 ans)L'Oudon (14)

Description

Modules d’enseignement général
MG1 Construction d’un raisonnement scientifique autour des questions du monde actuel
MG2 L’exercice du débat à l’ère de la mondialisation
MG3 Construction et expressions des identités culturelles et professionnelles
MG4 Actions et engagements individuels et collectifs dans des situations sociales

Modules d'enseignement professionnel
MP5 : Choix d’un équipement dans un contexte de transitions
MP6 : Organisation des chantiers d’agroéquipement
MP7 : Caractérisation des technologies et de leurs évolutions dans les agroéquipements
MP8 : Mise en œuvre des équipements en sécurité
MP9 : Réalisation des opérations de maintenance
MAP : Module d’adaptation professionnelle

 

Admission

Sortie 3ème (3 ans) ou CAPA/BEPA (2 ans)

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage Bac Professionnel Conduite et gestion de l'entreprise agricole - Polyculture-élevage

Présentiel3290 h dont 1960 h en entreprise (formation en 2 ans). 4930 h dont 3080 h en entreprise (formation en 3 ans)L'Oudon (14)

Description

Modules d’enseignement général
MG1 Construction d’un raisonnement scientifique autour des questions du monde actuel
MG2 L’exercice du débat à l’ère de la mondialisation
MG3 Construction et expressions des identités culturelles et professionnelles
MG4 Actions et engagements individuels et collectifs dans des situations sociales

Modules d’enseignement professionnel
MP1 : Pilotage de l’entreprise agricole
MP2 : Entreprise agricole, marchés et territoires
MP3 : Gestion de l’entreprise agricole
MP4 : Gestion durable des ressources et agroécosystème
MP5 : Conduite d’un processus de production
MP6 : Choix, mise en oeuvre et maintenance des agroéquipements dans un processus de production
MAP : Module d’adaptation professionnelle

Admission

Sortie 3ème (3 ans) ou CAPA/BEPA (2 ans)

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage BTSA Agronomie et cultures durables

Présentiel2 ansL'Oudon (14)

Description

Il remplace le BTSA Agronomie – Productions végétales

Domaine du tronc commun :
M1 : Inscription dans le monde d’aujourd’hui
M2 : Construction du projet personnel et professionnel
M3 : Communication

Domaine professionnel spécifique à la spécialité Agronomie et cultures durables :
M4 : Conduite de productions au sein d’un système de culture
M5 : Conduite d’expérimentations
M6 : Organisation de l’activité de production
M7 : Conception de système de culture multi performant
M8 : Accompagnement du changement technique

Admission

Bac, bac pro

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage BTSA Génie des équipements agricoles

Présentiel3290 h dont 1925 h en entrepriseL'Oudon (14)

Description

Domaine du tronc commun :
M1 : Inscription dans le monde d’aujourd’hui
M2 : Construction du projet personnel et professionnel
M3 : Communication

Domaine professionnel spécifique à la spécialité :
M4 : Appui technique
M5 : Organisation des activités en agroéquipement dans un contexte de transitions
M6 : Commercialisation des agroéquipements dans un contexte de transitions
M7 : Démonstration/Formation
M8 : Conseil en agroéquipement dans un contexte de transitions

Admission

Bac général, bac technologique, bac pro agroéquipement...

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage CAP agricole Métiers de l'agriculture - Grandes cultures

Présentiel3290 h dont 2380 h en entrepriseL'Oudon (14)

Description

Emplois visés par le diplôme :
Qu’il  soit  dénommé  employé  qualifié  ou  ouvrier  agricole polyvalent, le salarié assure des activités liées à la conduite d’une ou plusieurs productions végétales ou animales. Il utilise les  différents  matériels  et  équipements  nécessaires  aux travaux  de  l’exploitation  et  réalise  son  travail  dans  une entreprise agricole qui respecte des principes de durabilité

Modules d’enseignement général

  • MG1 - Agir dans des situations de la vie sociale
  • MG2 - Mettre en œuvre des démarches contribuant à la construction personnelle
  • MG3 – Interagir avec son environnement social

Modules d’enseignement professionnel

  • MP1 - Insertion du salarié dans l’entreprise
  • MP2 - Maintenance des matériels, équipements, installations et bâtiments
  • MP3 - Techniques et pratiques professionnelles

Le MP3 doit avoir pour support une production animale (parmi équins, ruminants, porcs ou aviculture) ou une production végétale (parmi arboriculture, grandes cultures, horticulture ou viticulture).

  • MIP - Module d’initiative professionnelle

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Informations diverses

Descriptif : enseignement général (maths, français, histoire, géographie...), enseignement technique (conduite, entretien, réglage du matériel agricole, agronomie, productions végétales, zootechnie...)

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage Licence Professionnelle Aménagement et gestion des ressources en eau

Présentiel1 anL'Oudon (14)

Description

Mise à niveau différenciée et compétences générales. Environnement réglementaire général. Système d'information géographique. Aménagement du bassin versant. Collecte et traitement des eaux : eaux usées domestiques ou industrielles, eaux pluviales. Eaux potables. Projet tutoré.

Admission

Être titulaire d’un BTS ou être titulaire d’un autre diplôme de niveau 5 (Bac+2) après délibération de la commission d’admission de l’établissement

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage Licence professionnelle Conseiller en élevage spécialisé en bien-être animal

Présentiel1 anL'Oudon (14)

Description

Objectifs
Former des techniciens de conseil en élevage ou des auditeurs spécialisés bien-être animal (BEA) afin de répondre :

  • aux évolutions sociétales,
  • à la demande des entreprises de conseil,
  • aux besoins des organismes certificateurs.

Admission

Être titulaire d’un BTS, ou être titulaire d’un autre diplôme de niveau 5 (Bac+2)

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage Titre Auxiliaire Spécialisé Vétérinaire (ASV)

Présentiel2 ans : 23 semaines en centre + 71 semaines en entrepriseL'Oudon (14)

Description

Le métier d'auxiliaire vétérinaire consiste à assister un ou plusieurs praticiens exerçant dans une structure vétérinaire libérale.

ASV : 4 Unités de Compétences (UC)    

  • UC 1 : Conseiller la clientèle :

- Accueillir la clientèle
- Argumenter les mesures et les produits adaptés au besoin de l’animal et du client    

  • UC 2 : Réaliser la gestion administrative :

- Réaliser le secrétariat courant
- Assurer le suivi des activités

  • UC 3 : Appliquer les procédures d’hygiène :

- Appliquer les procédures d’hygiène
- Gérer le risque contaminant

  • UC 4 : Assister le vétérinaire :

- Préparer le matériel et l’animal
- Aider à la chirurgie, aux soins et aux examens

 

    Admission

    Être titulare du baccalauréat ou avoir obtenu la qualification AVQ du GIPSA.

    Exemples de métiers accessibles