MFR de Coqueréaumont

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Formations

Apprentissage BTSA ACS’AGRI : Analyse, conduite et stratégie de l’entreprise agricole, Option Transition agricole dans les territoires métropolitains

Présentiel2 ans : 3640 h dont 2140 h en entrepriseSaint-Georges-sur-Fontaine (76)

Description

Il remplace le BTSA Analyse, conduite et stratégie de l’entreprise agricole

Domaine du tronc commun :
M1 : Inscription dans le monde d’aujourd’hui
M2 : Construction du projet personnel et professionnel
M3 : Communication

Domaine professionnel spécifique à la spécialité :
M4 : Pilotage de systèmes biotechniques
M5 : Gestion administrative, économique et financière de l’entreprise agricole
M6 : Organisation du travail en entreprise agricole
M7 : Pilotage d’un projet stratégique d’entreprise agricole dans une perspective de multiperformance et de résilience
M8 : Accompagnement du changement stratégique dans les entreprises agricoles

Admission

Bac/Bac pro

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

Formation professionnelle continue BTSA ACS’AGRI : Analyse, conduite et stratégie de l’entreprise agricole, Option Transition agricole dans les territoires métropolitains

Présentiel1 an : 1200 heures + 280 heures en entrepriseSaint-Georges-sur-Fontaine (76)

Description

Il remplace le BTSA Analyse, conduite et stratégie de l’entreprise agricole

Domaine du tronc commun :
M1 : Inscription dans le monde d’aujourd’hui
M2 : Construction du projet personnel et professionnel
M3 : Communication

Domaine professionnel spécifique à la spécialité :
M4 : Pilotage de systèmes biotechniques
M5 : Gestion administrative, économique et financière de l’entreprise agricole
M6 : Organisation du travail en entreprise agricole
M7 : Pilotage d’un projet stratégique d’entreprise agricole dans une perspective de multiperformance et de résilience
M8 : Accompagnement du changement stratégique dans les entreprises agricoles

Admission

Bac/Bac pro ou 1 an d'expérience

Mode de déroulement

Temps plein

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage / Formation professionnelle continue BTSA Agronomie et cultures durables

2 ansSaint-Georges-sur-Fontaine (76)

Description

Il remplace le BTSA Agronomie – Productions végétales

Domaine du tronc commun :
M1 : Inscription dans le monde d’aujourd’hui
M2 : Construction du projet personnel et professionnel
M3 : Communication

Domaine professionnel spécifique à la spécialité Agronomie et cultures durables :
M4 : Conduite de productions au sein d’un système de culture
M5 : Conduite d’expérimentations
M6 : Organisation de l’activité de production
M7 : Conception de système de culture multi performant
M8 : Accompagnement du changement technique

Admission

  • Etre titulaire d’un Bac ou d’un niveau 4
  • Avoir signé un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
  • Pour les titulaires d’un BTSA à l’entrée en formation, il y a un aménagement possible du parcours

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage / Formation professionnelle continue BTSA Gestion et protection de la nature

Présentiel2 ans : 3640 h dont 2140 h en entrepriseSaint-Georges-sur-Fontaine (76)

Description

Domaine du tronc commun :
M1 : Inscription dans le monde d’aujourd’hui
M2 : Construction du projet personnel et professionnel
M3 : Communication

Domaine professionnel spécifique à la spécialité Gestion et Protection de la Nature :
M4 : Expertise naturaliste
M5 : Opérations de gestion environnementale
M6 : Médiation scientifique dans le cadre d’activités EREDD
M7 : Montage de projet de gestion environnementale et de valorisation de la nature
M8 : Concertation territoriale et communication

Admission

Bac/Bac pro

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation

Exemples de métiers accessibles

Formation professionnelle continue BTSA Gestion et protection de la nature

Présentiel1 an : 1521 heures en centre et 518 h en entrepriseSaint-Georges-sur-Fontaine (76)

Description

Domaine du tronc commun :
M1 : Inscription dans le monde d’aujourd’hui
M2 : Construction du projet personnel et professionnel
M3 : Communication

Domaine professionnel spécifique à la spécialité Gestion et Protection de la Nature :
M4 : Expertise naturaliste
M5 : Opérations de gestion environnementale
M6 : Médiation scientifique dans le cadre d’activités EREDD
M7 : Montage de projet de gestion environnementale et de valorisation de la nature
M8 : Concertation territoriale et communication

Informations spécifiques de cette formation

Avoir impérativement un niveau 5 validé (BTS)

Mode de déroulement

Temps plein

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage / Formation professionnelle continue Licence professionnelle Agriculture, développement durable et environnement

Présentiel1 anSaint-Georges-sur-Fontaine (76)

Description

L’objectif de la formation est de former des cadres techniques agricoles capables de mettre en oeuvre les compétences suivantes :

  • Maîtriser la problématique de la conservation des sols,
  • Organiser les itinéraires culturaux en fonction du contexte des sols et du climat,
  • Développer une agriculture raisonnée voire biologique, respectueuse de l’environnement,
  • Raisonner l’usage des intrants,
  • Gérer une entreprise agricole,
  • Réaliser des approches globales des exploitations agricoles et des diagnostics technico- économiques d’exploitation agricole,
  • Mettre en place une politique de certifi cation environnementale et de développement durable,
  • Conseiller et former les exploitants aux approches innovantes,
  • Animer les groupes de réflexion sur les pratiques agricoles.

Admission

Bac+2

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage / Formation professionnelle continue Licence Professionnelle Métiers de l’entrepreneuriat, Gérer et développer une organisation agricole

Présentiel1 anSaint-Georges-sur-Fontaine (76)

Description

Cette formation forme des techniciens Bac+3 opérationnels dans le domaine du management et du développement d'activités de production et de services liées aux secteurs agricole et agroalimentaire

Admission

Être titulaire d’un Bac+2 ou d’un équivalent

Mode de déroulement

Contrat d'apprentssage ou contrat de professionnalisation

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage / Formation professionnelle continue Licence professionnelle Métiers de la protection et de la gestion de l'environnement Parcours Zones Humides - Mares

Présentiel1 anSaint-Georges-sur-Fontaine (76)

Description

Objectifs :
Former des techniciens opérationneles dans le domaine de la gestion (études + génie écologique) et de la valorisation des ZONES HUMIDES (ZH) ET DES MARES. Ceci afin qu’ils puissent gérer de A à Z des programmes d’actions en faveur des zones humides (en particulier les mares) et notamment à l’échelle des collectivités et ce sur l’ensemble du territoire national.

Admission

BTSA GPN et GEMEAU particulièrement ou d’un BTS/DUT en biologie, L2 ou L3 biologie, chimie ou SVT

Exemples de métiers accessibles

Formation professionnelle continue Ouvrier en maraîchage bio

Présentiel336h en centre de formation, 168h de stage en entreprise.Saint-Georges-sur-Fontaine (76)

Description

Objectifs :

  • Construire son projet et s’insérer dans une exploitation maraichère bio
  • Se situer dans le fonctionnement d’une structure de production en maraîchage biologique

Admission

  • Maîtrise des savoirs de base
  • Motivation
  • Posséder une bonne condition physique
  • Être motivé par le secteur de l'agriculture

Exemples de métiers accessibles

Formation professionnelle continue Technicien Entrepreneur en Agriculture

Présentiel1365 h dont 490 h en entrepriseSaint-Georges-sur-Fontaine (76)

Description

Programme

  • Bloc 1 : Coordination, conduite durable et développement des activités agricoles de l’entreprise.
  • Bloc 2 : Gestion des relations, de la situation économique et financière de l’entreprise agricole.

Mode de déroulement

Temps plein

Exemples de métiers accessibles

Formation professionnelle continue Technicien Entrepreneur en Agriculture

Présentiel1450 heures dont 480 heures en entrepriseSaint-Georges-sur-Fontaine (76)

Description

Programme

  • Bloc 1 : Coordination, conduite durable et développement des activités agricoles de l’entreprise.
  • Bloc 2 : Gestion des relations, de la situation économique et financière de l’entreprise agricole.

Admission

Niveau 4

Mode de déroulement

Temps plein ou contrat de professionnalisation

Exemples de métiers accessibles