Formations
Formation professionnelle continue
BP REA Grandes cultures
Description
Le Brevet Professionnel "Responsable d'Entreprise Agricole" (BPREA) est un diplôme organisé et délivré en unités capitalisables, spécifique à la formation professionnelle continue et à l’apprentissage. Les unités capitalisables peuvent être obtenues indépendamment.
UC1 : Se situer en tant que professionnel
UC2 : Piloter le système de production
UC3 : Conduire le processus de production dans l’agroécosystème
UC4 : Assurer la gestion technicoéconomique, financière et administrative de l’entreprise
UC5 : Valoriser les produits ou services de l’entreprise
UCARE 1 : UCARE A transfo ou UCARE B Services ou UCARE C Production
UCARE 2 : UCARE "libre" (y compris nouvelle UCARE A, B ou C)
Mode de déroulement
Temps plein ou temps partiel ou contrat de professionnalisation
Exemples de métiers accessibles
Formation professionnelle continue
BP REA Viticulture-oenologie
Description
Le Brevet Professionnel "Responsable d'Entreprise Agricole" (BPREA) est un diplôme organisé et délivré en unités capitalisables, spécifique à la formation professionnelle continue et à l’apprentissage. Les unités capitalisables peuvent être obtenues indépendamment.
UC1 : Se situer en tant que professionnel
UC2 : Piloter le système de production
UC3 : Conduire le processus de production dans l’agroécosystème
UC4 : Assurer la gestion technicoéconomique, financière et administrative de l’entreprise
UC5 : Valoriser les produits ou services de l’entreprise
UCARE 1 : UCARE A transfo ou UCARE B Services ou UCARE C Production
UCARE 2 : UCARE "libre" (y compris nouvelle UCARE A, B ou C)
Mode de déroulement
Temps plein ou temps partiel ou contrat de professionnalisation
Exemples de métiers accessibles
Formation professionnelle continue
BPA Travaux de la vigne et du vin
Description
Le BPA est un diplôme de niveau 3 délivré selon la modalité des unités capitalisables par la voie de l'apprentissage ou en formation continue.
Basé en grande partie sur des apprentissages en situation professionnelle en entreprise ou au sein d'exploitations ou d'ateliers technologiques des établissements proposant la formation, le BPA permet également l'acquisition d'une culture générale et correspond à un double objectif de professionnalisation et d'éducation.
Admission
Expérience significative en viticulture
Mode de déroulement
Temps plein.
Exemples de métiers accessibles
Formation professionnelle continue
CQP Tractoriste agricole
Description
Objectifs :
- Réaliser les travaux mécanisés de préparation du sol et de semis, d’entretien des cultures, de récolte
- Réaliser la maintenance de 1er niveau des matériels et équipements
- Préparer son accès à un emploi de tractoriste agricole
Admission
- Demandeur d’emploi
- Salarié en évolution professionnelle
- Adulte en reconversion
Avoir une première expérience dans la filière est un plus
Exemples de métiers accessibles
Apprentissage
Licence professionnelle Métiers de l'Aménagement du Territoire et de l'Urbanisme - Végétalisation et agriculture urbaine (MATU)
Description
Etre capable d'inventer des nouvelles techniques de production aquaponie, cultures sur toit, hydroponie...en utilisant des espaces nouveaux ou inutilisés (friches industrielles) en vue de créer des produits en circuits courts.
- Environnement, Urbanisme et Finances publiques ;
- Ecologie urbaine ;
- Pédologie et agronomie ;
- Gestion et Management de projets ;
- CAO/DAO - DIG ;
- Techniques innovantes de production ;
- Développement de circuits courts.
Une poursuite d'études est envisageable en Master professionnel ou formation d'ingénieur.
Admission
- avoir moins de 30 ans (Contrat d’Apprentissage),
- être titulaire d’un BTS Aménagements Paysagers, Production, Gestion Forestière, ACSE (Analyse Conduite et Stratégie de l’Entreprise agricole) ou bien d’une L2 Biologie qui est aussi adaptée à cette formation,
- avoir signé un contrat d’apprentissage avec une entreprise, un bureau d’études ou une collectivité.
- les candidats retenus seront convoqués pour un entretien de motivation.
À partir de février, postulez sur la plateforme eCandidat depuis le site de l’IUT. Complétez votre dossier et
fournissez l’ensemble des éléments demandés.
Informations spécifiques de cette formation
Formation disponible à partir de la rentrée 2024/25.
Mode de déroulement
Contrat d'apprentissage.
Poursuite d'études
Eventuellement Master Pro.
Exemples de métiers accessibles
Formation professionnelle continue
Ouvrier viticole
Description
Modules : taille vigne, traitement phytosanitaire, conduite d'engin, travaux en vert, développement durable
Admission
- Demandeur d’emploi
- Salarié en évolution professionnelle
- Adulte en reconversion
- Avoir une expérience professionnelle viticole significative et un projet professionnel en lien avec la viticulture
Exemples de métiers accessibles
Formation professionnelle continue
Titre professionnel Ouvrier paysagiste
Description
- L'ouvrier paysagiste aménage et entretient des espaces paysagers dans un objectif esthétique (embellissement du cadre de vie), fonctionnel (loisirs, pédagogie, production alimentaire) ou écologique (préservation des écosystèmes et de la biodiversité).
- Il végétalise les villes et espaces périurbains, effectue des travaux de maçonnerie paysagère et réalise la pose et l'entretien des circulations, des terrasses et des équipements de parcs et jardins.
- Il assure l'aménagement et l'entretien des sols sportifs et des aires de jeux. Il réalise les opérations de maintenance de premier niveau du matériel mis en œuvre.
Admission
- Demandeur d’emploi
- Salarié en évolution professionnelle
- Adulte en reconversion
- Avoir une expérience professionnelle significative et un projet professionnel en lien avec les aménagements paysagers
Exemples de métiers accessibles
Formation professionnelle continue
Tractoriste en viticulture : conduite d'enjambeur
Description
Maîtrise de la conduite d’un tracteur en situation normale
Maîtrise de l’entretien de premier niveau d’un tracteur ou d’un enjambeur
Pratique la soudure à l’arc
De plus , il doit
- être en capacité de réaliser les principaux travaux d’une exploitation viticole ou arboricole
- comprendre l’intérêt de ces travaux .
- être en capacité d’adapter son travail en fonction de la végétation qu’il observe
Admission
- Demandeur d’emploi
- Salarié en évolution professionnelle
- Adulte en reconversion
- Avoir une expérience professionnelle significative dans les travaux viticoles saisonniers, notamment la taille de la vigne