CFAA du Jura

Description

PublicEnseignement agricole publicCFA/UFA

Demande d'informations

Formations

Apprentissage Bac Professionnel Aménagements paysagers

Présentiel4935 heures dont 1850 heures en centre (3 ans) - 3290 heures dont 1400 heures en centre (2 ans)Montmorot (39)

Description

 

Modules d’enseignement général
MG1 Construction d’un raisonnement scientifique autour des questions du monde actuel
MG2 L’exercice du débat à l’ère de la mondialisation
MG3 Construction et expressions des identités culturelles et professionnelles
MG4 Actions et engagements individuels et collectifs dans des situations sociales

Modules d’enseignement professionnel
MP1 : Dimensions écologiques, économiques et culturelles des aménagements paysagers
MP2 : Dimensions organisationnelles et économiques des chantiers d'aménagement paysager
MP3 : Mise en place et entretien de la végétation des aménagements paysagers
MP4 : Mise en place et entretien des infrastructures et des constructions des aménagements paysagers
MP5 : Choix, préparation à la mise en oeuvre et maintenance des équipements utilisés pour les aménagements paysagers
MAP : Module d’adaptation professionnelle

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage Bac Professionnel Conduite et gestion de l'entreprise agricole - Polyculture-élevage

Présentiel4935 heures dont 1850 heures en centre (3 ans) - 3290 heures dont 1400 heures en centre (2 ans)Montmorot (39)

Description

Modules d’enseignement général
MG1 Construction d’un raisonnement scientifique autour des questions du monde actuel
MG2 L’exercice du débat à l’ère de la mondialisation
MG3 Construction et expressions des identités culturelles et professionnelles
MG4 Actions et engagements individuels et collectifs dans des situations sociales

Modules d’enseignement professionnel
MP1 : Pilotage de l’entreprise agricole
MP2 : Entreprise agricole, marchés et territoires
MP3 : Gestion de l’entreprise agricole
MP4 : Gestion durable des ressources et agroécosystème
MP5 : Conduite d’un processus de production
MP6 : Choix, mise en oeuvre et maintenance des agroéquipements dans un processus de production
MAP : Module d’adaptation professionnelle

Admission

Issu d'une classe de 3ème, 1ère, seconde professionnelle ou générale ou titulaire d'un CAPA, BEPA, BPA

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Informations diverses

Options : Conduite des élevages bovins lait ou viande, élevage avicole, élevage de gibiers (plumes-poils)

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage BP JEPS spécialité Educateur sportif mention Pêche de loisirs

Présentiel20 semaines en centre + 15 semaines en entrepriseMontmorot (39)

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage BP REA Agriculture biologique et diversification

PrésentielMontmorot (39)

Description

Le Brevet Professionnel "Responsable d'Entreprise Agricole" (BPREA) est un diplôme organisé et délivré en unités capitalisables, spécifique à la formation professionnelle continue et à l’apprentissage. Les unités capitalisables peuvent être obtenues indépendamment.

UC1 : Se situer en tant que professionnel
UC2 : Piloter le système de production
UC3 : Conduire le processus de production dans l’agroécosystème
UC4 : Assurer la gestion technicoéconomique, financière et administrative de l’entreprise
UC5 : Valoriser les produits ou services de l’entreprise
UCARE 1 : UCARE A transfo ou UCARE B Services ou UCARE C Production
UCARE 2 : UCARE "libre" (y compris nouvelle UCARE A, B ou C)

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage BP REA Paysan Boulanger-fournier

Présentiel1200 heures dont 400 heures en entrepriseMontmorot (39)

Description

Le Brevet Professionnel "Responsable d'Entreprise Agricole" (BPREA) est un diplôme organisé et délivré en unités capitalisables, spécifique à la formation professionnelle continue et à l’apprentissage. Les unités capitalisables peuvent être obtenues indépendamment.

UC1 : Se situer en tant que professionnel
UC2 : Piloter le système de production
UC3 : Conduire le processus de production dans l’agroécosystème
UC4 : Assurer la gestion technicoéconomique, financière et administrative de l’entreprise
UC5 : Valoriser les produits ou services de l’entreprise
UCARE 1 : UCARE A transfo ou UCARE B Services ou UCARE C Production
UCARE 2 : UCARE "libre" (y compris nouvelle UCARE A, B ou C)

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage BP REA Polyculture élevage

PrésentielMontmorot (39)

Description

Le Brevet Professionnel "Responsable d'Entreprise Agricole" (BPREA) est un diplôme organisé et délivré en unités capitalisables, spécifique à la formation professionnelle continue et à l’apprentissage. Les unités capitalisables peuvent être obtenues indépendamment.

UC1 : Se situer en tant que professionnel
UC2 : Piloter le système de production
UC3 : Conduire le processus de production dans l’agroécosystème
UC4 : Assurer la gestion technicoéconomique, financière et administrative de l’entreprise
UC5 : Valoriser les produits ou services de l’entreprise
UCARE 1 : UCARE A transfo ou UCARE B Services ou UCARE C Production
UCARE 2 : UCARE "libre" (y compris nouvelle UCARE A, B ou C)

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage BP Responsable d'entreprise agricole (REA)

Présentiel3290 heures dont 1600 heures en centreMontmorot (39)

Description

Le Brevet Professionnel "Responsable d'Entreprise Agricole" (BPREA) est un diplôme organisé et délivré en unités capitalisables, spécifique à la formation professionnelle continue et à l’apprentissage. Les unités capitalisables peuvent être obtenues indépendamment.

UC1 : Se situer en tant que professionnel
UC2 : Piloter le système de production
UC3 : Conduire le processus de production dans l’agroécosystème
UC4 : Assurer la gestion technicoéconomique, financière et administrative de l’entreprise
UC5 : Valoriser les produits ou services de l’entreprise
UCARE 1 : UCARE A transfo ou UCARE B Services ou UCARE C Production
UCARE 2 : UCARE "libre" (y compris nouvelle UCARE A, B ou C)

 

Admission

Diplôme de niveau CAP/BEP ou plus ou après une scolarité complète de classe de seconde

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage BTSA ACS'AGRI : Analyse, conduite et stratégie de l’entreprise agricole, Option Transition agricole dans les territoires métropolitains

Présentiel2 ans : 20 semaines par an en présentiel au CFAA, 27 semaines par an en entreprise, 5 semaines de congés payés par anMontmorot (39)

Description

Il remplace le BTSA Analyse, conduite et stratégie de l’entreprise agricole

Domaine du tronc commun :
M1 : Inscription dans le monde d’aujourd’hui
M2 : Construction du projet personnel et professionnel
M3 : Communication

Domaine professionnel spécifique à la spécialité :
M4 : Pilotage de systèmes biotechniques
M5 : Gestion administrative, économique et financière de l’entreprise agricole
M6 : Organisation du travail en entreprise agricole
M7 : Pilotage d’un projet stratégique d’entreprise agricole dans une perspective de multiperformance et de résilience
M8 : Accompagnement du changement stratégique dans les entreprises agricoles

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage BTSA Gestion et protection de la nature

Présentiel2 ans : 20 semaines en centre par an, 27 semaines en entreprise par anMontmorot (39)

Description

Domaine du tronc commun :
M1 : Inscription dans le monde d’aujourd’hui
M2 : Construction du projet personnel et professionnel
M3 : Communication

Domaine professionnel spécifique à la spécialité Gestion et Protection de la Nature :
M4 : Expertise naturaliste
M5 : Opérations de gestion environnementale
M6 : Médiation scientifique dans le cadre d’activités EREDD
M7 : Montage de projet de gestion environnementale et de valorisation de la nature
M8 : Concertation territoriale et communication

Admission

Niveau Bac

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage BTSA Viticulture oenologie

Présentiel2 ans : 3290 heures dont 1400 heures en centreMontmorot (39)

Description

Domaine du tronc commun :
M1 : Inscription dans le monde d’aujourd’hui
M2 : Construction du projet personnel et professionnel
M3 : Communication

Domaine professionnel spécifique à la spécialité Viticulture-Œnologie :
M4 : Conduite d’une production viticole
M5 : Conduite d’une production vinicole
M6 : Organisation du travail
M7 : Stratégie de production vitivinicole
M8 : Accompagnement du changement technique

Admission

Niveau Bac

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage sur 2 ans

 

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage CAP agricole Jardinier paysagiste

Présentiel2 ans : 3290 heures dont 960 heures en centre de formationMontmorot (39)

Description

Enseignement Général

  • MG 1 : Agir dans des situations de la vie sociale
  • MG 2 : Mettre en œuvre des démarches contribuant à la construction personnelle
  • MG 3 : Interagir avec son environnement social

Enseignement Technique et Professionnel

  • MP 1 : Insertion du salarié dans l’entreprise
  • MP 2 : Maintenance du matériel
  • MP 3 : Mise en place d’aménagements paysagers
  • MP 4 : Travaux d’entretiens paysagers
  • MIP : Module d’initiative professionnelle

Admission

Sortie de 3ème

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage CAP agricole Métiers de l'agriculture - productions animales

Présentiel2 ans : 3290 heures dont 960 heures en centreMontmorot (39)

Description

Emplois visés par le diplôme :
Qu’il  soit  dénommé  employé  qualifié  ou  ouvrier  agricole polyvalent, le salarié assure des activités liées à la conduite d’une ou plusieurs productions végétales ou animales. Il utilise les  différents  matériels  et  équipements  nécessaires  aux travaux  de  l’exploitation  et  réalise  son  travail  dans  une entreprise agricole qui respecte des principes de durabilité

Modules d’enseignement général

  • MG1 - Agir dans des situations de la vie sociale
  • MG2 - Mettre en œuvre des démarches contribuant à la construction personnelle
  • MG3 – Interagir avec son environnement social

Modules d’enseignement professionnel

  • MP1 - Insertion du salarié dans l’entreprise
  • MP2 - Maintenance des matériels, équipements, installations et bâtiments
  • MP3 - Techniques et pratiques professionnelles

Le MP3 doit avoir pour support une production animale (parmi équins, ruminants, porcs ou aviculture) ou une production végétale (parmi arboriculture, grandes cultures, horticulture ou viticulture).

  • MIP - Module d’initiative professionnelle

Admission

Sortie de 5ème, 4ème, 3ème ou sortie DIMA, SEGPA, ou avoir 16 ans

Informations spécifiques de cette formation

CAP agricole Métiers de l'Agriculture option Production Animale - Spécialité : Ruminants

Diplôme délivré en Unités Capitalisables regroupant 7 capacités :

- 3 capacités générales

CG1 - Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux

CG2 - Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle

CG3 - Interagir avec son environnement social

- 3 capacités professionnelles

CP4 – Réaliser des travaux liés à la conduite de l’élevage

CP5 – Réaliser des travaux liés à la production des aliments de l’élevage

CP6 – Effectuer des travaux liés à l’entretien courant des matériels,
équipements, installations et bâtiments

- 1 capacité locale en lien avec le métier : Initiation aux grandes cultures

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Poursuite d'études

Bac Pro CGEA Système à dominante élevage

Informations diverses

Options : élevage bovin, caprin, ovin

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage CS conduite d'un élevage bovins lait

Présentiel7 mois : 13 semaines de cours en centre, 16 semaines de pratique sur une exploitation agricole bovin/laitMontmorot (39)

Admission

Tout public possédant un diplôme de niveau 4 agricole

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage CS Plantes à parfum, aromatiques et médicinales (PPAM)

Présentiel560 h en centre / 420 h en entrepriseMontmorot (39)

Description

Organisation d'un système de production de plantes à parfum, aromatiques et médicinales, choix des techniques de production et de cueillette adaptées aux objectifs et contraintes de l'exploitation, choix des techniques adaptées à la transformation, au conditionnement et au stockage, mise en oeuvre des activités de production, de cueillette et de transformation dans le respect du cahier des charges correspondant.

Admission

Bac ou équivalent

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage CS Tourisme vert, accueil et animation en milieu rural

Présentiel16 semaines par an en présentiel au CFA + 12 semaines par an en entrepriseMontmorot (39)

Description

  • Elaborer un projet d'activité de tourisme rural
  • Raisonner la conduite d'une activité de tourisme vert
  • Réaliser des prestations d'accueil
  • Mettre en oeuvre des techniques de commercialisation liées à l'activité

Admission

Être titulaire d’un diplôme agricole de niveau 4 minimum (ou équivalent non-agricole sur dérogation)

Exemples de métiers accessibles

Apprentissage Paysan-herboriste

Présentiel28 semaines en centre + 17 semaines en entrepriseMontmorot (39)

Description

OBJECTIFS :

  • Le Titre Paysan-herboriste est une formation visant à professionnaliser les nouveaux producteurs de plantes médicinales spécialisés en herboristerie.
  • La formation vous permet de maitriser les techniques de culture et cueillette des plantes, les différents types de transformation, la réglementation pour mieux vendre et la gestion de votre entreprise.